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事業主向け啓発リーフレット「取り組もう同和問題をはじめとする人権問題研修」

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更新日：2023年04月07日 13時56分

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なぜ、企業は人権問題研修に取り組む必要があるのでしょうか

　今日、企業活動・職場運営における人権尊重の推進と、人権侵害の未然防止は「企業の社会的責任」として、重要なものとなっています。
　企業が経営の柱として人権尊重に取り組むことは、顧客をはじめ、地域や社会からの信頼を得ることにつながり、企業の発展に役立ちます。
　このように、企業が人権問題研修に取り組むことはとても重要なことです。従業員の人権意識を高めるためには、従業員の日常業務の中での教育に加え、継続的に人権研修を行っていく必要があります。
　同和問題をはじめとするあらゆる人権問題について、一人ひとりが考え、学び続けていきましょう。

啓発リーフレット「取り組もう同和問題をはじめとする人権問題研修」

• 「取り組もう同和問題をはじめとする人権問題研修」(1600キロバイト)（2023年3月発行）

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